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Arbeits- und Sozialrecht

OGH: Der Arbeitnehmer verletzt durch Kopieren von Daten bzw Anfertigen und Mitnehmen einer Sicherungs-CD in seiner Eigenschaft als Netzwerkadministrator weder konkrete arbeitsvertragliche Pflichten noch hat er er allgemein eine Handlung gesetzt, die ihn als vertrauensunwürdig erscheinen ließe

20. 05. 2011
Gesetze: § 27 AngG
Schlagworte: Entlassung, Verletzung arbeitsvertraglicher Pflichten, vertrauensunwürdig

In seinem Beschluss vom 28.03.2007 zur GZ 9 ObA 48/07k hat sich der OGH mit der Entlassung befasst:
OGH: Der Arbeitnehmer verletzt durch Kopieren von Daten bzw Anfertigen und Mitnehmen einer Sicherungs-CD in seiner Eigenschaft als Netzwerkadministrator weder konkrete arbeitsvertragliche Pflichten noch hat er er allgemein eine Handlung gesetzt, die ihn als vertrauensunwürdig erscheinen ließe.

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